2020年社会工作师考试备考正在进行中，为了帮助各位考生更好的备考，甘肃中公教育为大家整理了社会工作师相关备考资料，供各位考生参考查看学习。

一、地区发展模式:

(一)地区发展模式的含义

地区发展模式强调社区成员通过参与和合作，以集体的形式来挖掘和利用社区资源，共同解决社区问题、满足社区需求，增强社区凝聚力和归属感。

一方面，改善社区经济、社会、文化实质问题;

另一方面，解决城市化导致的社区关系冷漠，解决问题能力不足的问题。

(二)地区发展模式的特点

1.较多关注社区共同性问题;

2.通过建立社区自主能力来实现社区的重新整合;

3.过程目标的重要性超过任务目标;

4.特别重视居民的参与。

自决自助，参与是解决问题的一种方法。

(三)地区发展模式的实施策略

主要集中于推动社区成员的参与和互助合作，改善沟通和合作的渠道，更好运用地区资源，解决现存的社区问题。

1.促进居民的个人发展

主要是针对社区居民之间的冷漠和疏离所采取的策略，通过参与增强能力感和责任感。

2.团结邻里

3.社区教育

解决居民对社区资源不熟悉或陌生方面的问题和培养居民骨干。

4.提供服务和发展资源

5.社区参与

主要处理社区面对的部分共同问题(环境、设施)。

(四)地区发展模式中社会工作者的角色

1.使能者：协助表达不满、组织起来，建立良好沟通和人际关系，促进共同目标产生，增强问题解决能力

2.教育者：掌握解决问题的技巧、促进认同、激发参与互助精神

3.中介者：资源链接

4.协调者：协调关系，减少分歧，促进合作

二、社会策划模式:

(一)社会策划模式的含义

在了解社区问题的基础上，借助专家和外界权威机构对社区进行科学和理性的调查研究，选出一个最优的工作计划，通过自上而下的安排组织执行计划来解决社区的问题和满足居民的需求。

(二)社会策划模式的特点

1.注重任务目标的实现

2.强调运用理性原则处理问题

3.注重由上而下的改变

4.控制和指导着社区未来

(三)社会策划模式的实施策略

1.了解组织的使命和目标

2.分析环境和形势

3.自我评估---客观地认识自己的能力

4.界定和分析问题

5.确定社区需要

6.确立目标和达成目标的标准

7.寻找、比较并选择可行性方案

8.测试方案

9.执行方案

需要监管整个运作程序，以免工作偏离轨道

10.评估结果(结果和过程)