上证报获悉，目前，首批八家香港虚拟银行均已进入或内测或准试业阶段。其中，众安银行在经过267日的筹备后，将率先成为香港首家试业的虚拟银行。

　　去年，香港虚拟银行牌照的发放，吸引了70多家机构的申请、受到了金融和互联网两界高度关注。

　　记者独家获悉：众安银行近日低调启动了社会招聘，涉及IT系统测试、后台开发工程师、大数据开发工程师、银行卡系统开发工程师等岗位，从这些岗位可以一窥众安银行的打法。

　　同样主要面向个人和中小微企业、不设实体网点、全线上作业，众安银行领衔的虚拟银行们，能够向它们内地的前辈们——互联网银行一样，引领香港地区的金融科技创新吗？

　　岗位勾勒数字化打法

　　“猎头找到了我，是比较常规的IT测试岗和后台开发岗。要求有八年以上的工作经验，有互联网和金融行业从业经验的优先，地点是在深圳”，一名头部金融科技公司的资深IT人员告诉记者。

　　他所说的招聘需求方，是于去年12月刚刚正式启动试营业的香港首家虚拟银行——众安银行。

　　众安银行是众安科技（国际）集团有限公司旗下的全资子公司，而众安科技由我们熟悉的互联网保险第一股“众安在线”与百仕达集团合资成立。

　　记者进一步获悉，众安银行还在招聘银行卡系统开发工程师、大数据开发工程师：银行卡系统开发工程师的主要职责是负责银行卡业务的相关系统的架构、需求分析、系统实现与工作量评估。要求熟悉卡业务，有过银行卡系统实施经验，有过卡组织对接经验。

　　而大数据开发工程师的主要岗位职责是负责底层大规模数据的存储、索引、分析、推荐和实时查询功能设计和开发。该岗位描述还特别指出，需要基于海量特征数据，挖掘用户标签和构建用户画像，建立数据模型，用数据推动业务发展。

　　通过这些岗位，或许能一窥众安银行未来将下注于数字化驱动的打法。

　　众安银行行政总裁许洛圣在试营业时发出了一封公开信，信中表示众安银行在2019年3月27日获发牌后便启动了会员计划，到试营业已跟超过400位会员面对面交流，了解他们对现有银行服务的看法及对虚拟银行的期望。“通过这些切切实实的交流，我们了解到不少传统银行的缺点，并认为我们可填补这些空白”，许洛圣说。

　　许洛圣在不同场合都反复强调众安银行的目标是为香港市场带来一种“全新的”银行模式，而市场也对众安银行将会构筑出何种“新模式”予以高度关注。

　　存贷汇功能模块均已完善

　　众安银行称，该行将“以‘用户共创’为信念，鼓励用户直接参与产品开发和设计，一同打造出与众不同而又最合乎香港客户需要的产品和服务”。

　　何为“用户共创”模式？据了解，就是通过收集来自特选用户的反馈意见，进一步完善银行服务平台的操作模式。

（众安银行官网界面）

　　记者了解到，目前已经开始试营业的众安银行基本功能模块存、贷、汇均已完善。

　　在开户方面，众安银行的用户只需凭香港身份证，便能最快于5分钟内完成开户。香港永久性及非永久性居民都能用手机极速开户，同时支持智能及新智能身份证。

（图片来自众安银行官网）

　　众安银行表示，已提前进行了人才、产品流程、后台系统和风险控制等多方面的压力测试，在科技风险防范方面有所准备。

　　在技术上，与传统银行的实体模式不同，众安银行表示，该行用户将可体验真正的全天候银行服务，透过一站式手机应用程序完成开户、存款、转账等服务，省却到分行办理手续的麻烦。

　　例如，在转账方面，众安银行以“转数快FPS”技术，全天候实时转账，费用全免。只需手机号码、电邮或QR Code即可完成港币、人民币转账；并支持‘实时支付结算系统’，极速转账美元至香港本地银行；其中有5秒转账缓冲功能，减少错误转账的机会。