为贯彻国家关于决战决胜脱贫攻坚和强化稳就业决策部署，日前，由人力资源社会保障部、国家扶贫办主办，阿里巴巴、到家集团、滴滴出行、京东等6家平台经济企业参与的“数字平台经济促就业助脱贫行动”正式启动实施。到家集团作为国内领先的“互联网+家庭服务”蓝领就业平台，结合自身业务结构和发展，全力实施定向招聘计划和创业带动计划，向贫困地区精准提供一批家政服务人员、货运司机岗位和货运创业项目。

据了解，本次行动以“平台经济促就业 脱贫增收奔小康”为主题，旨在依托数字平台经济企业，努力减轻新冠肺炎疫情影响，帮助建档立卡贫困劳动力和贫困地区农民工就业创业。近年来，到家集团专注蓝领劳动者就业，发挥数字经济新业态企业优势，发展了家政服务、同城货运、蓝领服务三大业务，为社会创造大量就业机会。同时积极响应国家扶贫号召，深入参与并推动多地贫困人员就业增收。

作为国内知名的家庭服务平台，到家集团子公司58到家整合互联网平台能力，发挥大数据优势，积极探索家政扶贫和行业发展的创新模式，在为消费者提供高质量家庭服务的同时，帮助广大来自乡镇及贫困地区的劳动者就业脱贫。

58到家以“互联网+”思维为核心，数字化赋能在线培训

家政服务业聚集了大量蓝领劳动力。58到家以“互联网+生活服务”创新模式为核心，运用互联网技术优势，构建了线上服务闭环。劳动者足不出户即可通过手机学习线上课程，参加在线考核、面试和签约，在线完成就业全流程。58到家这种“授人以渔”的家政扶贫模式，提升了贫困地区劳动者的就业效率，减轻了就业成本和压力。劳动者通过掌握过硬的职业技能，更有利于促进自身职业发展和职业教育水平，顺利融入城市发展。

58到家在线简历及在线培训系统

58到家培训+就业一站式家政扶贫模式 精准脱贫吸纳新增就业

为贯彻国家打好“脱贫攻坚战”的工作要求，自2017年以来，58到家与邵阳、濮阳、吕梁、娄底、湘潭等10多个贫困市县达成战略扶贫合作协议，聚焦无专业技能、低学历的贫困和低收入劳动力。58到家以教育扶贫形式，激发劳动者脱贫内生动力，通过专业的家政培训不断提升劳动者技能，增强就业本领，帮助劳动者顺利脱贫并成为都市新蓝领。依靠公司覆盖全国的家政互联网平台，58到家已累计培训赋能13万多名贫困地区劳动者，其中精准扶贫人数超过4万人，成功安排10多万贫困地区劳动者走上就业岗位，人均月收入超过4000元，实现“一人就业、全家脱贫”目标。

到家集团与邵阳县人民政府就家政扶贫展开战略合作

58到家开启“红天鹅计划” 有序助力复工复产

今年初，家政服务业受疫情冲击较大，为帮助更多劳动者早日摆脱疫情影响，58到家推出了“红天鹅计划”，旨在帮扶百万劳动者解决培训和就业，助力各地恢复生产和消费。“红天鹅计划”以家政助力精准扶贫项目合作为基础，依托58到家完善的培训+就业扶持体系，聚焦就业扶贫需求较强的省市和地方，力争在2020年实现百万劳动者就业目标，帮助各地早日摆脱疫情影响，助力国家脱贫攻坚战圆满收官。

58到家推出“红天鹅计划”帮扶百万劳动者就业

截至今年4月，58到家已累计为超过200万劳动者提供就业机会，2019年为劳动者增加超过160亿收入，创造了巨大的社会价值。58到家将以专业、科学的家政职业技能培训持续吸纳更多劳动者进入家政行业，让更多的劳动者通过技能技术的增进增强实现自我价值，获得社会认可，同时进一步促进农村与城镇人口就业与再就业，为打赢脱贫攻坚战贡献应尽之力。