□本报记者 王俊霞 本报通讯员 马骅 栗普

实干托起梦想，奋斗铸就辉煌。成立于2001年的河南科锐开新电力有限公司，历经近20年的摸爬滚打，厚积薄发，已经成长为集电力工程总承包、电力勘察设计、综合电力服务等多种业务于一体的技术先进、管理科学、信誉良好的电力施工及电力服务企业。主要承接输变电、新能源、市政工程、工业园区、工矿企业、民用建筑等的建筑、安装、调试、运行、检修、维护等工程及其相关的投资、融资、EPC、BT、BOT、PPP总承包业务。公司是河南省电力企业协会的副会长单位，在福建、广东、山东等地拥有多家控股、参股公司。

用心服务树标杆

十八载风雨兼程，十八年春华秋实。自成立以来，科锐开新一直秉承“优良的质量、周到的服务、诚信的态度”的服务理念，凭借负责任的态度和过硬的质量，完成各类工程近千项，为地方社会经济发展增添了浓墨重彩的一笔。

如今的科锐开新拥有电力工程施工总承包贰级、输变电工程专业承包贰级、承装（修试）贰叁叁资质、工业领域电力需求侧管理一级资质、河南省第一批售电公司牌照等。公司具备健全的组织机构，完善的技术、经营、生产、安全、财务管理制度，2003年通过了GB/T19001-ISO9001质量管理体系认证，2015年通过GB/T24001-2004环境管理体系认证，GB/T28001-2001职业健康安全管理体系认证，在生产及管理方面实现了电子化、网络化、信息化。

据介绍，公司电网业务已完成20余座变电站建设项目、多电压等级输电线路工程建设；新能源建设业务涵盖风电、太阳能、分布式能源等新能源工程施工，先后承建了中广核、天润等企业20多个太阳能、10多个风能发电项目；公司成立伊始，就积极投身河南地产电建工程。到目前已出色完成中国银行河南省分行、河南移动、河南煤化等省市重点工程，其中参建的信息工程大学综合实验演训楼项目荣获2016~2017年度中国建设工程鲁班奖。公司旗下郑州科锐同源公司到目前已先后承接输变电工程80多项，市政工程、工矿企业、医院、学校、住宅小区等配套用电工程设计700余项；河南科锐运维公司已服务近200家企事业单位，是我省规模较大、服务类别较全的综合电力服务企业。

创新发展铸实力

登高者，目远。为了赢得更大的发展机遇，2015年6月，北京科锐注资控股，科锐开新自此迈上更高起点，踏上快速发展之路，并重新定义企业愿景——打造配电系统一站式服务的领航者。

北京科锐配电自动化股份有限公司1988年创建于中国电力科学研究院，总部位于北京。公司是国家火炬计划重点高新技术企业，是国内最大的配网设备制造企业之一。牵手北京科锐，依托上市公司融资平台和自身管理创新，公司开始全面打造科锐开新品牌，并于同年走出河南，成立福建分公司，2016年成立广东中山分公司，面向全国，努力奉献更多精品工程。

用心才能创新，竞争才能发展。面对变革日益加剧的市场环境，只有与时俱进，打造核心竞争力，才能勇立潮头。

成事之要，首在用人。科锐开新秉承“人才是企业最宝贵资源”的理念，努力营造海纳百川、建设卓越团队的文化氛围，广泛吸引各类优秀人才，构建企业与员工共同成长的平台。截至目前，公司中高级职称员工占管理人员35%，中高级技工占作业员的60%，并拥有严格的质量保证体系和先进的软硬件设施、强大的项目管理、控制及施工技术解决能力，确保最终将合格的项目移交业主。

文化建设焕生机

企业文化是企业凝聚和激励全体职工的重要力量，是企业综合实力的重要标志。建设先进的企业文化，能够为企业的持续稳定发展提供强大的精神动力，有效改善和提升企业形象，使企业保持旺盛的生命力。

科锐开新以北京科锐企业文化为指导，以科锐开新的经营管理工作为中心，紧密结合企业的思想政治工作和精神文明建设，推进制度创新，强化企业管理，健全适应现代企业制度要求的规章制度、职工行为规范以及符合市场竞争规则的管理体制、经营机制，形成具有科锐开新特色的经营管理模式，为企业的发展打造一支“爱岗、敬业、守纪、奉献”，具有密切协作的团队精神和求真务实工作作风的高素质的员工队伍。

在企业文化建设的过程中，公司始终注重对员工的培训学习，倡导“终身学习”，同时发挥先进典型示范、导向和辐射作用，对于一些子公司和成员企业已经取得的良好成绩，公司认真总结他们的经验和做法，进行宣传推广，培养、选树一批企业文化建设的先进典型，推动基层企业文化建设整体水平提高。此外，加大企业文化建设的资金投入，把文化建设资金纳入公司年度财务预算，日常经费和奖金要明确开支渠道，确保投入到位，为文化建设的顺利开展提供物质保障，激发员工的工作热情和无限活力。

回报社会显担当

科锐开新深知，企业的发展离不开社会各界的支持，参与社会公益事业、为客户排忧解难、积极回报社会，责无旁贷。

科锐开新先后参与数百次郑州市区客户的电力抢修抢险工作，不计报酬，加班加点，圆满完成各项任务，为城市供电保驾护航。