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亚马逊员工薪酬低于美平均值

发布时间:2020-01-12 17:53来源: 未知
   北京时间1月12日中午消息,亚马逊创始人贝索斯是世界上最富有的人,但对于员工他可一点也不大方。

  原标题:齐向东委员建议:强制要求区块链建设安全预算不低于20%
  1月10日,北京市政协十三届三次会议在京开幕。今年,北京市政协委员,奇安信集团董事长齐向东带来了关于加强区块链安全建设的提案。
  齐向东表示,目前全球主要国家都在加快布局区块链技术发展。区块链技术应用已延伸到数字金融、物联网、智能制造、供应链管理、数字资产交易等多个领域,这些场景对安全性的要求极高,然而区块链安全问题也日趋突出,重大安全事件频发,攻击手段层出不穷,造成巨大的经济损失。
 

  为什么亚马逊的薪酬中值如此低?因为亚马逊订单履行中心、配送运营中心及其它一些部门有很多工作是服务性工作,薪酬本来就偏低。至于软件开发等工作,亚马逊的薪酬还是很有竞争力的。例如,亚马逊相对初级的软件工程师薪酬可以达到99444美元。
  实际上,贝索斯与员工之间薪酬不平衡的程度相比其它标普500指数成份股公司还是好一些的。2018年,贝索斯与员工的薪酬比是58:1,而标普500指数成份股公司的平均薪酬比是287:1。
  许多人认为Facebook是最理想的工作场所,它的薪酬中值是228651美元,扎克伯格可以说是世界上最慷慨的科技富豪,排在第一位。戴尔的薪酬中值是88459美元,排在第三位。甲骨文的薪酬中值是83813美元。
  再看特斯拉,它的薪酬中值是56163美元,特斯拉CEO马斯克的薪酬与员工薪酬之比是40668:1,相当不平衡。去年马斯克的薪酬总计是2284044884美元(22.84亿美元)。(星海)

文章转载自新浪新闻