2019黑龙江黑河事业单位招聘考试内容（逊克县）。笔试内容为公共基础知识(占试卷成绩80%)和时事政治(占试卷成绩20%)。面试采取结构化面谈方式。更多黑河事业单位招聘公告请关注中公黑龙江事业单位考试网。

考试

对应聘人员资格条件进行审查，确定参加考试人选，发放准考证，发放时间、地点等具体事宜以逊克县电视台及逊克县人民政府网站()通知公告为准。考生凭准考证和第二代身份证参加考试。考试采取笔试、面试相结合的方式进行，先笔试后面试。考试成绩在逊克县人民政府网站()公布，并在考点进行张贴。

1、笔试(试卷成绩满分100分，占总成绩70%)

笔试内容为公共基础知识(占试卷成绩80%)和时事政治(占试卷成绩20%)。

2、面试(成绩满分100分，占总成绩30%)

根据笔试成绩由高分到低分的顺序，以计划聘用人数2倍的比例确定参加面试人选，如进入面试范围最后一名笔试成绩出现并列，则相应扩大进入面试人选范围。面试采取结构化面谈方式，面试不分专业，主要考察政治素质、逻辑思维、应变处理和语言形体等方面的要素情况，满分为100分，低于60分者不予聘用。面试时间、地点将在公布笔试成绩时一并公布。

3、考试总成绩。

考生考试总成绩以百分计。计算考生考试总成绩时，按照笔试和面试成绩所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。政策性加分只在笔试成绩中计算。

(三)体检

面试结束后，按照招聘名额1：1比例由高分到低分确定体检人员，如总成绩出现并列，按面试成绩从高分到低分确定进入体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。缺检或体检不合格者取消聘用资格。

(四)考核

由人社局、纪委监委、用人单位主管部门组成考核组对体检合格者进行考核。考核将通过社区、学校、工作单位进行了解和个别谈话，并查阅档案等方式进行，重点考核应聘者在思想政治素质、道德品质、学业成绩、业务能力等方面的表现，同时复查报名资格。

(五)公示和聘用

通过考核确定拟聘人选，经2019年逊克县事业单位公开招聘工作人员工作领导小组研究同意后，在逊克县人民政府网站()进行公示，公示时间为七个工作日，2020年毕业生需于毕业时间如期取得毕业证、报到证且档案转回当地后办理聘用手续，如因个人原因未能如期取得毕业证、报到证的，取消聘用资格。聘用人员实行试用期制度，试用期为1年，试用期满考核合格者，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用。一经聘用，最低服务期限为5年，5年内不允许调离逊克县。

以上文字选自逊克县人民政府发布的《2019年逊克县事业单位公开招聘工作人员公告》部分内容。

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