国家公务员考试攻克贯彻执行中的“重”“难”
发布时间:2019-12-10 14:36来源: 网络整理贯彻执行题是近几年国家公务员申论考试中的必考题型,宣传动员类和归纳总结类占比较大。中公教育专家在此对于大纲进行详细分析,以方便考生在后续备考当中抓住重点。更多公务员考试相关信息请关注黑龙江公务员考试网。
贯彻执行题是近几年国考申论中的必考题型,按照近几年的大趋势来了看,每年都会考察两道题目,考察比例逐年上升,但也有一定的规律可循,宣传动员类和归纳总结类占比较大。该题型的大纲要求:能够准确理解工作目标和组织意图,遵循依法行政的原则,根据客观实际情况,及时有效的完成任务,根据对大纲的剖析,不难看出该类型题目非常贴切地模拟了机关的工作实际,能较为全面地考察考生的机关工作能力。而近来,贯彻执行题型开始进一步拓展,几乎每一年都会有所变换。中公教育专家在此对于大纲进行详细分析,以方便考生在后续备考当中抓住重点。
一、工作任务:工作任务部分分为两个部分,一是在整个贯彻执行题目当中需要完成的领导传达的任务;二是需要完成公文的撰写任务。
二、工作目标:当前直接要达到的目的或效果,要直观的在公文当中体现出来。
三、组织意图:长远、深层要达到的目的或效果,除了短期目标之外,更重要的是要产生一些更深层次的影响和作用。
四、依法行政:要合法,要合情合理,即依照宪法与法律活动。
五、题型本质:归纳概括+一点格式。贯彻执行题目它的作答本质还是归纳概括,只不过在找点的基础上加了一些格式的要求。
在备考学习过程当中,很多考生都觉得贯彻执行题目是自己学习的一个瓶颈,特别是觉得文种多样复杂,复习没有头绪,积累起来无从下手,但就近几年贯彻执行题目的发展趋势来看,一般情况下题干当中会提供背景和身份,要求语言通俗易懂,情景化突出的题目需要做到表述生动,而且越来越忽视具体格式的要求,更多的是关注内容要点。
由此可见,大家在学习阶段,还是要更关注每一道贯彻执行题目题干想要获取的关键信息,因为这道题目并不是为了考察大家格式而设立的,可能大家绞尽脑汁,清楚的呈现了格式,但没有抓住主体部分的呈现,也是会影响整体的分数的,所以希望大家在复习阶段,抓住重点,有所侧重,不要单纯的被贯彻执行的格式所牵绊脚步。