为进一步拓展选人视野，广纳优秀人才，优化干部队伍结构，根据工作需要，决定开展2019年度公开考调公务员（参照公务员法管理的人员）工作，现将有关事项公告如下。

一、职位及名额

考调名额共16名（公务员6名，参照公务员法管理的人员10名），具体职位及岗位需求详见附件1。

二、考调范围、对象及条件

（一）考调范围和对象

本次公开考调面向荣县县外各级党政机关和参照公务员法管理单位中已办理登记备案且在编在岗的公务员（参照公务员法管理的人员）。

（二）报考人员应具备下列基本条件

1.政治思想素质好，具有奉献精神和良好的业务素质，爱岗敬业，遵纪守法，品行端正，廉洁奉公；

2.身体健康，能正常履职履责；

3.近2年公务员（参照公务员法管理的人员）年度考核均为称职及以上等次；

4.年龄35周岁及以下；

5.全日制本科及以上文化程度；

6.符合公开考调职位要求的资格条件；

7.法律、法规规定的其他条件。

（三）具有下列情形之一者，不得参加公开考调

1.涉嫌违纪违法正在接受司法机关、纪检监察机关审查尚未作出结论的；

2.受处分期间或者未满处分影响期限的；

3.被开除中国共产党党籍的；

4.按照国家、省、市有关规定，未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；

5.法律、法规及有关政策规定的其他情形；

6.公务员（参照公务员法管理的人员）试用期未满的。

三、报名及所需资料

（一）报名

本次考调采取现场报名或委托报名的方式。委托报名需提供本人亲笔签名的委托书。每人限报1个职位。

1.报名时间：2019年11月6日—11月12日（上午8:30—12:00，下午14:30—18:00）。

2.报名地址：中共荣县县委组织部公务员室（四川省荣县荣州大道1-1号（行政中心）5楼535办公室）。

（二）报名时需准备的材料

1.《荣县2019年公开考调公务员（参公管理人员）报名表》一式两份（所在单位意见、主管部门意见栏需签署是否同意参加公开考调的意见，并加盖单位印章）；

2.《公务员（参公管理人员）登记表》复印件（加盖鲜章）一式两份；

3.本人有效身份证原件和复印件一式两份；

4.毕业证、学位证（明确学位要求的职位）原件及复印件一式两份；

5.近2年年度考核登记表复印件（加盖鲜章）一式两份；

6.一寸近期免冠彩色标准证件照2张；

7.其他与报考资格相关的材料原件和复印件一式两份。

（三）资格审查

资格审查由中共荣县县委组织部安排专人进行，资格审查贯穿考调全过程，报考者必须实事求是填写个人信息，凡弄虚作假者，一经查实，取消考调资格，并通报所在单位。

（四）职位调整

各考调职位报名人数与考调名额之比不得低于3:1，在报名工作结束后，达不到开考比例的，由县委组织部调整或取消该职位考调计划。职位被取消的，由县委组织部征得报考人员同意后将其调整到符合报考条件的我县其他职位或取消该职位考调计划。

（五）领取笔试准考证

资格审查合格人员，当场领取《准考证》。笔试时间、地点等具体事项详见《准考证》。

四、考试

考试分为笔试和面试。

（一）笔试

笔试采用闭卷方式。主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，满分为100分。

（二）面试

面试由县委组织部会同各考调单位组织实施，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。按照3:1的比例，以笔试成绩从高分到低分依次确定拟参加面试人员名单，如遇笔试成绩相同则一并进入面试。同一职位（岗位）参考人数与考试调（流）动指标之比低于3：1的，笔试成绩达到60分者均进入面试。考生持本人有效居民身份证原件及笔试《准考证》到指定地点参加面试，两证不全者不得参加面试。面试时间由各考调单位根据工作安排提前一周通知考生。

（三）考试总成绩

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

五、体检、考察、试用及公示

（一）体检

面试后，根据考调职位及名额，按考试总成绩从高分到低分，等额确定进入体检人选。体检时间由各考调单位根据工作安排提前一周通知考生。

体检在指定的体检机构进行，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定执行。体检人选对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。因体检不合格或自动放弃出现缺额，经县委组织部核准，可以在报考同一职位进入面试人员中按总成绩高低依次递补一次。

（二）考察